Alocação de desenvolvedores Flutter
Devs Flutter que constroem apps rápidos para iOS, Android e web a partir de uma única base em Dart. Dominam a linguagem e têm experiência com interfaces customizadas complexas.
Por que a EnzRossi
Profissionais seniores, avaliados e preparados antes de chegar até você. A gente continua responsável depois da alocação.
Os mesmos profissionais que atendem empresas dos EUA: inglês fluente, code review, testes, documentação e comunicação direta. Agora no seu time.
Profundidade técnica, comunicação em inglês, fluência em ferramentas de IA, senso de dono e alinhamento cultural. Só 5% dos candidatos são aprovados.
Sem meses de processo seletivo nem vaga parada. Você recebe perfis já avaliados e entrevista só quem faz sentido. Funções mais específicas levam de 7 a 10 dias.
Se não for a pessoa certa, a substituição não tem custo e você paga só os dias trabalhados. Depois do teste, o contrato é mês a mês, sem multa de saída.
Uma fatura por mês da EnzRossi, em reais ou em dólar. Nada de processo seletivo, admissão ou folha do seu lado.
O Flutter cresceu muito desde 2021 e a comunidade é ativa. Nossos devs têm experiência real com apps publicados, não só projetos de estudo.
Muitos começaram em Java ou Kotlin. Trazem disciplina de orientação a objetos e contexto de Android nativo para o trabalho multiplataforma.
Todo candidato passa pelas sete etapas antes de você ver o perfil. Depois da nossa triagem, você também pode fazer a sua própria rodada técnica.
* Para vagas comuns, como full-stack. Outras vagas costumam levar de 7 a 10 dias.
Analisamos experiência, stack, senioridade e trajetória profissional em relação à vaga antes de chamar alguém para entrevista. A maioria dos candidatos para aqui.
Uma entrevista estruturada que avalia estilo de comunicação, resolução de conflitos, senso de dono e inglês em contexto profissional.
Uma sessão de 90 minutos sobre o sistema de tipos do Dart 3 (null safety, records e patterns), o pipeline de renderização do Flutter (widget tree, element tree e render tree) e gerenciamento de estado com Riverpod ou Bloc. O candidato constrói uma pequena feature: um card animado customizado, com detecção de gestos e atualização de estado. Avaliamos o entendimento do ciclo do método build, o uso de construtores const para performance e a forma de integrar platform channels.
Uma segunda rodada, mais profunda, sobre arquitetura de sistemas, escolhas de design e code review, de acordo com a senioridade da vaga.
Um desafio para fazer em casa que reproduz o trabalho real. Avaliamos qualidade do código, testes, documentação e como o candidato explica as próprias decisões.
Conversamos com pelo menos duas referências profissionais que trabalharam com o candidato, não com contatos pessoais.
Verificação de histórico profissional, formação e identidade, com consentimento por escrito e de acordo com a LGPD.
Depois da nossa triagem, você pode fazer a sua própria rodada técnica antes de fechar a contratação.
Perfis de exemplo
Perfis anônimos da nossa base de profissionais avaliados. Os candidatos da sua shortlist podem ser diferentes.
São Paulo, Brasil
5+ anos de experiência
Vitória, Brasil
3+ anos de experiência
Maringá, Brasil
7+ anos de experiência
Receba perfis selecionados para os requisitos da sua vaga.
Receber perfisO que esperar
A promessa de uma base de código só funciona se o dev escreve pensando em cada plataforma. Nossos devs sabem quando os widgets padrão bastam e quando é preciso desenho customizado, platform channels ou layouts adaptativos. Entregam apps que parecem certos no iOS e no Android.
GitHub Copilot para o boilerplate do Dart: providers, classes de estado e repositories. É onde a verbosidade da linguagem mais se beneficia de IA, e tudo passa por revisão.
Golden tests gerados com apoio de IA para pegar regressões visuais em vários tamanhos de tela.
Testam em aparelhos reais das duas plataformas. Performance em aparelhos Android mais antigos faz parte do checklist de revisão.
Avisam sobre diferenças entre plataformas antes de virarem bug. Se algo precisa de platform channel, dizem logo no início, com estimativa de prazo.
Escrevem testes de widget e de integração junto com a feature, não no fim.
Dúvidas
Conte a sua stack e o tamanho do time. A primeira shortlist chega em 3 dias.